为全面总结2025年工作成效，明确2026年发展方向，近日，机电工程学院召开2025年度教职工述职暨考核工作会议。耿兴华校长出席会议并指导工作，学院全体教职工参加会议，会议由学院赵斌书记主持。
会上，俞浩院长首先作2025年度学院工作总结报告。他围绕党建引领、招生就业、产教融合、专业建设、教学改革、学生培养等方面核心工作展开阐述。2025年，学院锚定“提质培优、增值赋能”目标，顺利完成船舶电气装置安装与调试专业申报及首届招生工作，建成4个专业化实训室，深化与迅达电梯产业学院等校企合作载体的协同共建，中德职教合作稳步推进，师生在各级教学竞赛、技能竞赛中斩获多项荣誉，招生就业实现“进出两旺”，毕业生就业率稳定在98%以上。同时，俞浩院长结合个人述职述廉情况，汇报了自身在教学科研、廉洁自律、履职担当等方面的表现，坦诚剖析了学院在专业规划布局、技术研发创新、人才梯队建设等方面存在的短板，并提出了深耕专业建设、紧盯行业前沿、健全人才培养机制等改进计划。
耿兴华校长对机电工程学院2025年的工作成果给予高度肯定。他指出，学院在党建与业务融合、产教深度协同、人才培养质量提升等方面成效显著，为学校职业教育高质量发展作出了积极贡献。针对未来发展，耿校长强调，学院要以“十五五”规划为契机，进一步强化党建引领作用，深化产教融合与教学改革，优化师资队伍结构，打造特色专业与教学品牌，着力破解当前发展中的短板问题，持续提升服务区域产业发展的能力，为职业教育高质量发展注入更强动力。
随后，全体教职工依次结合自身岗位职责，从各自负责的教学科研、学生管理、服务保障等方面进行年度工作述职，总结成绩、反思不足，并明确了新一年的工作目标与计划。现场交流务实深入，达到了相互学习、共同提升的良好效果。
此次述职考核会议的召开，不仅全面梳理了学院2025年的工作脉络，更凝聚了发展共识、激发了工作干劲。下一步，机电工程学院将以此次会议为新起点，落实耿兴华校长的工作要求，补齐发展短板，强化优势特色，凝心聚力推动学院各项事业高质量发展再上新台阶。
